Actuele status

Het aanvraagtijdvak 2026 liep van 8 juni 2026 tot en met 30 september 2026 en is gesloten. Ook in 2027, 2028 en 2029 worden nieuwe tijdvakken opengesteld.

Subsidie voor werkgevers van statushouders

SOWIS-subsidie

SOWIS ondersteunt werkgevers die statushouders duurzaam in dienst nemen. De subsidie is bedoeld voor extra begeleiding op de werkvloer, waaronder Nederlandse vaktaal, organisatiecultuur en een inwerk- of buddyprogramma.

Werkvloergerichte taaltraining voor statushouders

Benieuwd of je gebruik kunt maken van deze subsidie?

€3.000 per statushouder

In 2026 bedraagt de subsidie €3.000 per in dienst genomen statushouder.

Tot €24.000

Per aanvraag geldt een maximum van €24.000.

Eerste aanvraag + €3.000

Nieuwe SOWIS-aanvragers krijgen eenmalig €3.000 extra voor ontwikkelkosten.

2026 gesloten

De ronde van 8 juni t/m 30 september 2026 is gesloten; nieuwe tijdvakken volgen in 2027–2029.

Wat kan SOWIS financieel betekenen?

Het subsidiebedrag is bedoeld voor het totale extra begeleidingsplan. Het is dus niet automatisch €3.000 alleen voor de taaltraining.

1 statushouder

€3.000 subsidie.
Bij een eerste aanvraag komt daar eenmalig €3.000 ontwikkelbijdrage bij.

2 statushouders

€6.000 subsidie.
Bij een eerste aanvraag kan het totaal €9.000 zijn.

5 statushouders

€15.000 subsidie.
Bij een eerste aanvraag kan het totaal €18.000 zijn.

Maximum

€24.000 per aanvraag. Door het plafond komt een eerste aanvrager met de extra €3.000 maximaal op 7 volledig meetellende statushouders.

Wie kan SOWIS gebruiken?

De regeling is bedoeld voor werkgevers die statushouders rechtstreeks en duurzaam in dienst nemen.

Voor de statushouder

  • verblijfsvergunning asiel voor bepaalde of onbepaalde tijd
  • arbeidsovereenkomst van minimaal 20 uur per week
  • arbeidsovereenkomst voor ten minste 1 jaar
  • bij aanvraag maximaal 6 maanden in dienst, of nog niet eerder betaald bij de werkgever gewerkt

Voor de werkgever

  • de statushouder werkt daadwerkelijk voor de eigen organisatie
  • geen payrolling of terbeschikkingstelling
  • activiteitenplan met begeleiding, cultuur en vaktaal
  • de-minimisverklaring
  • activiteiten binnen maximaal 2 jaar na subsidieverlening afronden

Zo bereid je een SOWIS-aanvraag voor

1

Controleer de doelgroep

Controleer verblijfsstatus, contractduur, uren en hoe lang de statushouder al in dienst is.

2

Werk het begeleidingsplan uit

Beschrijf vaktaal, organisatiecultuur, inwerken, buddy en een vast aanspreekpunt.

3

Werk de taalcomponent uit

TTC kan leerdoelen, cursusvorm, uren, prijs en inhoud voor het taalonderdeel aanleveren.

4

Dien in via UVB

Gebruik de officiële formats, de-minimisverklaring en het subsidieportaal binnen het open tijdvak.